{"text_format":"1","workbook":"xlsx","n_sheets":5,"sheets":["Macro2","Macro1","Inici","Enquesta","Avaluació"],"not_rendered":{"charts":1,"images":1,"macros":1,"external_links":0,"defined_names":27,"comments":0,"pivot_tables":0},"unopened":[],"bounds":{"document_bytes":16777216,"sheet_cells":100000,"rows_first":2000,"rows_last":500,"rows_between":2000,"halvings":0,"cell_chars":16384,"cell_head_chars":4096},"cells_cut":0,"cells_raw":0,"read":"whole","date_system":"1900"}

{"sheet":"Macro2","index":0,"n_rows":0,"n_cols":0,"rows_kept":0,"cut":false,"hidden":false,"merged":[]}

{"sheet":"Macro1","index":1,"n_rows":0,"n_cols":0,"rows_kept":0,"cut":false,"hidden":false,"merged":[]}

{"sheet":"Inici","index":2,"n_rows":19,"n_cols":3,"rows_kept":19,"cut":false,"hidden":false,"merged":[[13,1,14,6],[18,3,18,6],[16,1,16,2],[18,1,18,2],[0,2,0,5],[2,1,2,6],[15,1,15,6],[16,3,16,6],[4,1,4,6],[6,1,7,6],[9,1,11,6]]}
[null,null,"Responsables:\nOficina de Cooperación al Desarrollo. Dirección de Relaciones Internacionales\nServicio de Planificación y Evaluación. Dirección de Estrategia Corporativa y Concertación Local."]
[]
[null,"Herramienta de autovaloración de la transversalidad de estrategias municipales de cooperación para el desarrollo"]
[]
[null,"           Antes de iniciar el test, le recomendamos introducir el nombre del ayuntamiento y de la persona o personas que hacen la autovaloración.          "]
[]
[null,"           Para empezar, haga clic en el botón «Test». Aparecerá una lista de 35 rúbricas agrupadas por dimensiones y temas, que deberá marcar según el nivel de desempeño estimado: «Nulo», «Bajo», «Mediano» o «Alto». Es importante que revise las 35 rúbricas y las complete."]
[]
[]
[null,"Una vez completado el test, haga clic en el botón «Resultado». Esta acción abrirá un informe con el resumen agrupado por dimensiones y temas, y con una valoración relativa al nivel de desempeño. En el caso de no alcanzar el 80 % de la puntuación de cada bloque, le recomendamos que identifique los puntos de verificación negativos para aplicar las mejoras oportunas. También le recomendamos que revise especialmente los puntos clave sin verificación positiva que aparezcan en el resumen. "]
[]
[]
[]
[null,"           Puede guardar este informe en formato PDF y después, si procede, imprimirlo. Los informes se guardan con la fecha correspondiente para que se puedan hacer varios a lo largo del tiempo y compararlos. La acción «Iniciar nuevo test» restablece los valores iniciales. "]
[]
[]
[null,"Ayuntamiento:"]
[]
[null,"Nombre y apellidos de la persona que realiza el test:"]

{"sheet":"Enquesta","index":3,"n_rows":40,"n_cols":57,"rows_kept":40,"cut":false,"hidden":true,"merged":[[0,2,0,6],[2,6,3,6],[4,2,5,2],[1,1,1,12],[18,1,22,1],[2,9,2,12],[6,2,8,2],[2,1,3,1],[2,2,3,2],[18,2,22,2],[9,2,11,2],[18,3,19,3],[14,3,15,3],[14,2,17,2],[12,2,13,2],[20,3,21,3],[29,13,29,14],[30,2,31,2],[4,1,17,1],[2,7,3,7],[2,8,3,8],[2,4,3,5],[23,1,31,1],[23,2,25,2],[28,2,29,2],[26,2,27,2],[17,13,17,14],[30,13,30,14],[19,13,19,14],[28,13,28,14],[32,1,38,1],[32,2,36,2],[32,3,33,3],[32,13,32,14],[33,13,33,14],[34,3,35,3],[34,13,34,14],[35,13,35,14],[37,2,38,2],[37,13,37,14],[38,13,38,14],[2,20,2,23],[23,13,23,14],[24,13,24,14],[25,13,25,14],[26,3,27,3],[26,13,26,14],[27,13,27,14],[13,13,13,14],[21,13,21,14],[22,13,22,14],[20,13,20,14],[14,13,14,14],[15,13,15,14],[16,13,16,14],[18,13,18,14],[2,3,3,3],[2,30,2,32],[2,39,2,41],[2,25,2,28],[2,36,2,37],[36,13,36,14],[31,13,31,14],[2,13,3,14],[4,13,4,14],[5,13,5,14],[6,13,6,14],[7,13,7,14],[8,13,8,14],[9,13,9,14],[10,13,10,14],[11,13,11,14],[12,13,12,14]]}
[null,null,"Responsables:\nOficina de Cooperación al Desarrollo. Dirección de Relaciones Internacionales\nServicio de Planificación y Evaluación. Dirección de Estrategia Corporativa y Concertación Local."]
[null,"Herramienta de autovaloración de la transversalidad de estrategias municipales de cooperación para el desarrollo (CD)"]
[null,"Dimensión","Temática","Ítem","Rúbrica",null,"Ejemplo","Element crític","Ponderació","Grado de desempeño",null,null,null,"Observacions",null,null,null,null,null,null,"VALORS",null,null,null,null,"COMPLIMENTS",null,null,null,null,"CRITICS VAL",null,null,null,null,null,"CRITICS COM",null,null,"CRITICS_COM"]
[null,null,null,null,null,null,null,null,null,"Nulo","Bajo","Mediano","Alto",null,null,null,null,null,null,null,"R","I","T","D",null,"R","I","T","D",null,"R","T","D",null,null,null,"T","D",null,"R","T","D",null,"CRITICS_NO_COMP"]
[null,"1. Liderazgo fuerte, compromiso de   \n    continuidad y marco político y \n    estratégico","Plan de mandato","Participación CD ",1,"El ámbito de CD del ayuntamiento participa en el diseño del Plan de mandato.",null,null,0.33339999999999997,"l",null,null,null,null,null,"D1","T1","I1","R1",null,{"$f":"(0*ISTEXT(J5)+1/3*ISTEXT(K5)+2/3*ISTEXT(L5)+1*ISTEXT(M5)) *I5","v":0},{"$f":"SUMIFS($U$5:$U$39,$R$5:$R$39,R5)","v":0},{"$f":"SUMIFS($U$5:$U$39,$Q$5:$Q$39,Q5)","v":0},{"$f":"SUMIFS($U$5:$U$39,$P$5:$P$39,P5)","v":0},null,{"$f":"U5/SUMIFS($I$5:$I$39,$S$5:$S$39,S5)","v":0},{"$f":"V5/SUMIFS($I$5:$I$39,$R$5:$R$39,R5)","v":0},{"$f":"W5/SUMIFS($I$5:$I$39,$Q$5:$Q$39,Q5)","v":0},{"$f":"X5/SUMIFS($I$5:$I$39,$P$5:$P$39,P5)","v":0},null,{"$f":"1*(H5=\"Sí\")","v":0},{"$f":"COUNTIFS($H$5:$H$39,\"Sí\",$Q$5:$Q$39,Q5)","v":1},{"$f":"COUNTIFS($H$5:$H$39,\"Sí\",$P$5:$P$39,P5)","v":9},null,{"$f":"U5/I5","v":0},null,{"$f":"COUNTIFS($H$5:$H$39,\"Sí\",$Q$5:$Q$39,Q5,$AI$5:$AI$39,\">=0,5\")/AF5","v":0},{"$f":"COUNTIFS($H$5:$H$39,\"Sí\",$P$5:$P$39,P5,$AI$5:$AI$39,\">=0,5\")/AG5","v":0},null,{"$f":"1*(AI5>=0.5)","v":0},{"$f":"COUNTIFS($H$5:$H$39,\"Sí\",$Q$5:$Q$39,Q5,$AI$5:$AI$39,\">=0,5\")","v":0},{"$f":"COUNTIFS($H$5:$H$39,\"Sí\",$P$5:$P$39,P5,$AI$5:$AI$39,\">=0,5\")","v":0},null,{"$f":"IF(AND(AE5=1,AE5<>AN5),P5 & \" - \" & F5,\"\")","v":""},null,0,"Lamentablemente no ha alcanzado los puntos que verifican la transversalidad de las estrategias municipales de cooperación al desarrollo."]
[null,null,null,"Valores, visión y compromiso compartidos",2,"El Plan de mandato comparte valores, visión y compromiso con la política de CD.",null,"Sí",0.66659999999999997,"l",null,null,null,null,null,"D1","T1","I2","R2",null,{"$f":"(0*ISTEXT(J6)+1/3*ISTEXT(K6)+2/3*ISTEXT(L6)+1*ISTEXT(M6)) *I6","v":0},{"$f":"SUMIFS($U$5:$U$39,$R$5:$R$39,R6)","v":0},{"$f":"SUMIFS($U$5:$U$39,$Q$5:$Q$39,Q6)","v":0},{"$f":"SUMIFS($U$5:$U$39,$P$5:$P$39,P6)","v":0},null,{"$f":"U6/SUMIFS($I$5:$I$39,$S$5:$S$39,S6)","v":0},{"$f":"V6/SUMIFS($I$5:$I$39,$R$5:$R$39,R6)","v":0},{"$f":"W6/SUMIFS($I$5:$I$39,$Q$5:$Q$39,Q6)","v":0},{"$f":"X6/SUMIFS($I$5:$I$39,$P$5:$P$39,P6)","v":0},null,{"$f":"1*(H6=\"Sí\")","v":1},{"$f":"COUNTIFS($H$5:$H$39,\"Sí\",$Q$5:$Q$39,Q6)","v":1},{"$f":"COUNTIFS($H$5:$H$39,\"Sí\",$P$5:$P$39,P6)","v":9},null,{"$f":"U6/I6","v":0},null,0,0,null,{"$f":"1*(AI6>=0.5)","v":0},{"$f":"COUNTIFS($H$5:$H$39,\"Sí\",$Q$5:$Q$39,Q6,$AI$5:$AI$39,\">=0,5\")","v":0},{"$f":"COUNTIFS($H$5:$H$39,\"Sí\",$P$5:$P$39,P6,$AI$5:$AI$39,\">=0,5\")","v":0},null,{"$f":"IF(AND(AE6=1,AE6<>AN6),P6 & \" - \" & F6,\"\")","v":"D1 - El Plan de mandato comparte valores, visión y compromiso con la política de CD."},null,0.4,"Cumple los puntos que verifican la transversalidad de las estrategias municipales de cooperación al desarrollo, aunque es necesario que revise los puntos clave sin verificación posistiva.",null,null,null,null,null,null,null,null,null,"1, 2/3 , 1/3 0"]
[null,null,"Plan director de cooperación al desarrollo","Detección de los actores implicados",3,"El Plan director de CD define claramente todos los actores implicados.","Internacional, juventud, educación, igualdad y otras políticas sectoriales, y algunos servicios internos (como los encargados de comunicación y prensa, seguimiento y transparencia, etc.)  ",null,0.2,"l",null,null,null,null,null,"D1","T2","I3","R3",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,0,2,9,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"",null,0.6,"Cumple los puntos que verifican la transversalidad de las estrategias municipales de cooperación al desarrollo. Puede mejorar los puntos clave sin verificación positiva."]
[null,null,null,"Participación de los actores implicados",4,"El Plan director de CD integra todos los actores implicados en el diseño de sus prioridades.","Internacional, juventud, educación, igualdad y otras políticas sectoriales, y algunos servicios internos (como los encargados de comunicación y prensa, seguimiento y transparencia, etc.)  ","Sí",0.4,"l",null,null,null,null,null,"D1","T2","I4","R4",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,1,2,9,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"D1 - El Plan director de CD integra todos los actores implicados en el diseño de sus prioridades.",null,0.8,"Enhorabuena! Cumple sobradamente los puntos que verifican la transversalidad de las estrategias municipales de cooperación al desarrollo."]
[null,null,null,"Objetivos, valores, visión y compromiso compartidos",5,"El Plan director de CD comparte objetivos, valores, visión y compromiso con los actores participantes.","Internacional, juventud, educación, igualdad y otras políticas sectoriales, y algunos servicios internos (como los encargados de comunicación y prensa, seguimiento y transparencia, etc.)  ","Sí",0.4,"l",null,null,null,null,null,"D1","T2","I5","R5",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,1,2,9,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"D1 - El Plan director de CD comparte objetivos, valores, visión y compromiso con los actores participantes.",null,0,2,"xlThemeColorLight1"]
[null,null,"Otras políticas sectoriales","Sensibilización interna",6,"Se han previsto actuaciones de sensibilización y formación para que otras políticas sectoriales incorporen objetivos, valores, visión y compromiso de CD.","Internacional, juventud, educación, igualdad y otras políticas sectoriales, y algunos servicios internos (como los encargados de comunicación y prensa, seguimiento y transparencia, etc.)  ","Sí",0.4,"l",null,null,null,null,null,"D1","T3","I6","R6",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,1,2,9,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"D1 - Se han previsto actuaciones de sensibilización y formación para que otras políticas sectoriales incorporen objetivos, valores, visión y compromiso de CD.",null,0.4,6,"xlThemeColorAccent2"]
[null,null,null,"Objetivos, valores, visión y compromiso compartidos ",7,"Los planes de otras políticas sectoriales comparten objetivos, valores, visión y compromiso con el de CD.","Internacional, juventud, educación, igualdad y otras políticas sectoriales, y algunos servicios internos (como los encargados de comunicación y prensa, seguimiento y transparencia, etc.)  ","Sí",0.4,"l",null,null,null,null,null,"D1","T3","I7","R7",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,1,2,9,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"D1 - Los planes de otras políticas sectoriales comparten objetivos, valores, visión y compromiso con el de CD.",null,0.6,10,"xlThemeColorAccent6"]
[null,null,null,"Complementariedad y sinergias",8,"Los planes de otras políticas sectoriales prevén mecanismos de complementariedad y sinergias con el de CD.","Internacional, juventud, educación, igualdad y otras políticas sectoriales, y algunos servicios internos (como los encargados de comunicación y prensa, seguimiento y transparencia, etc.)  ",null,0.2,"l",null,null,null,null,null,"D1","T3","I8","R8",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,0,2,9,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"",null,0.8,7,"xlThemeColorAccent3"]
[null,null,"Recursos humanos                  y financieros","Recursos humanos",9,"La política de CD tiene suficientes recursos humanos previstos, tanto si están repartidos en una unidad como en varias, para impulsar las acciones previstas.",null,"Sí",0.5,"l",null,null,null,null,null,"D1","T4","I9","R9",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,1,2,9,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"D1 - La política de CD tiene suficientes recursos humanos previstos, tanto si están repartidos en una unidad como en varias, para impulsar las acciones previstas."]
[null,null,null,"Recursos financieros",10,"La política de CD tiene suficientes recursos financieros, tanto si están repartidos en una unidad como en varias, para impulsar las acciones previstas.",null,"Sí",0.5,"l",null,null,null,null,null,"D1","T4","I10","R10",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,1,2,9,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"D1 - La política de CD tiene suficientes recursos financieros, tanto si están repartidos en una unidad como en varias, para impulsar las acciones previstas."]
[null,null,"Seguimiento                             y transparencia","Sistemas de información y seguimiento",11,"La política de CD se ha incorporado al sistema de seguimiento general del ayuntamiento.","Servicios internos responsables del seguimiento y la evaluación del Plan de gobierno",null,0.2,"l",null,null,null,null,null,"D1","T5","I11","R11",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,0,2,9,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,""]
[null,null,null,null,12,"La política de CD ha desarrollado un sistema de seguimiento propio con indicadores que involucra a otros actores.","Internacional, juventud, educación, igualdad y otras políticas sectoriales","Sí",0.4,"l",null,null,null,null,null,"D1","T5","I11","R12",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,1,2,9,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"D1 - La política de CD ha desarrollado un sistema de seguimiento propio con indicadores que involucra a otros actores.",null,0,"Enhorabuena! Ha alcanzado sobradamente todos los puntos clave."]
[null,null,null,"Mecanismos de documentación y valoración",13,"Durante el despliegue de la política de CD, se informa a todos los actores de los avances de la política de CD o se documentan los avances.","Internacional, juventud, educación, igualdad y otras políticas sectoriales",null,0.2,"l",null,null,null,null,null,"D1","T5","I12","R13",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,0,2,9,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"",null,1,{"$f":"\"Existen \" & NUM_CRITICS_KO & \" puntos clave sin verificación positiva que le recomendamos atender con especial interés. Son los siguientes:\"","v":"Existen 20 puntos clave sin verificación positiva que le recomendamos atender con especial interés. Son los siguientes:"}]
[null,null,null,"Transparencia",14,"Los instrumentos de transparencia municipal permiten identificar los resultados y el seguimiento de la política de CD.","Publicación de los resultados de la política de CD en el portal de Transparencia","Sí",0.4,"l",null,null,null,null,null,"D1","T5","I13","R14",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,1,2,9,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"D1 - Los instrumentos de transparencia municipal permiten identificar los resultados y el seguimiento de la política de CD."]
[null,"2. Diálogo político y estratégico","Relación entre actores","Canales formales de relación",15,"Se han puesto en marcha espacios de trabajo compartido para impulsar la política de CD.","Consejo de cooperación, reuniones periódicas, comisiones y/o grupos de trabajo, espacio de canalización de la información, etc.","Sí",0.5,"l",null,null,null,null,null,"D2","T6","I14","R15",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,1,3,3,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"D2 - Se han puesto en marcha espacios de trabajo compartido para impulsar la política de CD."]
[null,null,null,null,16,"Los espacios de trabajo creados han funcionado de acuerdo con la previsión (periodicidad, frecuencia, utilidad).","Consejo de cooperación, reuniones periódicas, comisiones y/o grupos de trabajo, espacio de canalización de la información, etc.","Sí",0.5,"l",null,null,null,null,null,"D2","T6","I14","R16",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,1,3,3,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"D2 - Los espacios de trabajo creados han funcionado de acuerdo con la previsión (periodicidad, frecuencia, utilidad)."]
[null,null,null,"Canales informales",17,"Se han puesto en marcha canales informales de relación entre actores. ","Almuerzos de trabajo, comunicaciones telefónicas o por correo electrónico, conversaciones en otros espacios, etc.",null,0.5,"l",null,null,null,null,null,"D2","T6","I15","R17",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,0,3,3,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,{"$f":"IF(AND(AE21=1,AE21<>AN21),P21 & \" - \" & F21,\"\")","v":""}]
[null,null,null,null,18,"Los canales informales permiten mejorar el despliegue de la política de CD.","Almuerzos de trabajo, comunicaciones telefónicas o por correo electrónico, conversaciones en otros espacios, etc.",null,0.5,"l",null,null,null,null,null,"D2","T6","I15","R18",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,0,3,3,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,""]
[null,null,null,"Retos",19,"Como resultado de los mecanismos formales o informales, se han definido nuevos retos no previstos inicialmente.","Trabajar conjuntamente ha permitido identificar a colectivos no previstos.","Sí",1,"l",null,null,null,null,null,"D2","T6","I16","R19",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,1,3,3,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"D2 - Como resultado de los mecanismos formales o informales, se han definido nuevos retos no previstos inicialmente."]
[null,"3. Implementación de directrices y \n   herramientas, recursos humanos \n   y  financieros","Implementación de directrices y programas","Implementación de programas",20,"Los diferentes programas y actividades previstos en la política de CD se despliegan contando con los actores involucrados.",null,"Sí",0.5,"l",null,null,null,null,null,"D3","T7","I17","R20",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,1,1,4,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"D3 - Los diferentes programas y actividades previstos en la política de CD se despliegan contando con los actores involucrados."]
[null,null,null,"Comunicación de actividades en marcha",21,"La comunicación y el traspaso de la información en el despliegue fluyen de forma ágil y consensuada entre los actores involucrados.",null,null,0.25,"l",null,null,null,null,null,"D3","T7","I18","R21",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,0,1,4,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,""]
[null,null,null,"Visiones de especialistas",22,"El despliegue de los programas y las líneas de trabajo combinan expertos sectoriales y técnicos especialistas en CD.",null,null,0.25,"l",null,null,null,null,null,"D3","T7","I19","R22",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,0,1,4,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,""]
[null,null,"Medios humanos","Medios humanos",23,"Los programas y las líneas de trabajo se ejecutan con suficientes medios humanos.",null,"Sí",0.5,"l",null,null,null,null,null,"D3","T8","I20","R23",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,1,2,4,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"D3 - Los programas y las líneas de trabajo se ejecutan con suficientes medios humanos."]
[null,null,null,null,24,"Los medios humanos dedicados al despliegue de las actuaciones disponen de conocimiento y capacidades adecuadas.",null,"Sí",0.5,"l",null,null,null,null,null,"D3","T8","I20","R24",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,1,2,4,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"D3 - Los medios humanos dedicados al despliegue de las actuaciones disponen de conocimiento y capacidades adecuadas."]
[null,null,"Incentivos y motivación","Incentivos laborales",25,"Los recursos humanos involucrados en proyectos de CD tienen incentivos laborales reconocidos.","Han sido descargados de otras tareas para que puedan dedicarse a los proyectos internacionales; el nuevo proyecto o labor en el ámbito de la CD tiene sentido y puede crear sinergias con la tarea ordinaria que ya se lleva a cabo, etc.",null,0.5,"l",null,null,null,null,null,"D3","T9","I21","R25",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,0,0,4,null,0,null,{"$error":"#DIV/0!"},0,null,0,0,0,null,""]
[null,null,null,"Reconocimiento",26,"Los recursos humanos involucrados en proyectos de CD tienen reconocimiento.","Tienen posibilidades de aparecer en publicaciones, formarse, viajar en el marco de los proyectos internacionales, presentación en premios y/o seminarios y jornadas (como buenas prácticas), etc.",null,0.5,"l",null,null,null,null,null,"D3","T9","I22","R26",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,0,0,4,null,0,null,{"$error":"#DIV/0!"},0,null,0,0,0,null,""]
[null,null,"Medios económicos","Intangibles",27,"Los recursos humanos involucrados en proyectos de CD perciben su participación como una herramienta de aprendizaje y satisfacción personal.",null,"Sí",0.66659999999999997,"l",null,null,null,null,null,"D3","T10","I23","R27",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,1,1,4,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"D3 - Los recursos humanos involucrados en proyectos de CD perciben su participación como una herramienta de aprendizaje y satisfacción personal."]
[null,null,null,"Medios económicos",28,"Los programas y líneas de trabajo se ejecutan con suficientes medios económicos.",null,null,0.33339999999999997,"l",null,null,null,null,null,"D3","T10","I24","R28",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,0,1,4,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,{"$f":"IF(AND(AE32=1,AE32<>AN32),P32 & \" - \" & F32,\"\")","v":""}]
[null,"4. Rendición de cuentas\n     y cultura de aprendizaje","Mejora y redefinición","Mecanismos de documentación y valoración",29,"Durante el despliegue de las acciones o actuaciones de la política de CD se prevén canales de documentación y valoración de los resultados que involucran a todos los actores.","Internacional, juventud, educación, igualdad y otras políticas sectoriales",null,0.33339999999999997,"l",null,null,null,null,null,"D4","T11","I25","R29",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,0,3,4,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,""]
[null,null,null,null,30,"Al final del despliegue de la política de CD se prevén canales de documentación y valoración de los resultados que involucran a todos los actores.","Internacional, juventud, educación, igualdad y otras políticas sectoriales","Sí",0.66659999999999997,"l",null,null,null,null,null,"D4","T11","I25","R30",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,1,3,4,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"D4 - Al final del despliegue de la política de CD se prevén canales de documentación y valoración de los resultados que involucran a todos los actores."]
[null,null,null,"Orientación de los retos y las oportunidades",31,"Durante el despliegue de las acciones o actuaciones de la política de CD se dan a conocer a todos los actores los retos y las oportunidades de mejora detectados.","Internacional, juventud, educación, igualdad y otras políticas sectoriales",null,0.33339999999999997,"l",null,null,null,null,null,"D4","T11","I26","R31",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,0,3,4,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,""]
[null,null,null,null,32,"Al final del despliegue de la política de CD se dan a conocer a todos los actores los retos y las oportunidades de mejora detectados.","Internacional, juventud, educación, igualdad y otras políticas sectoriales","Sí",0.66659999999999997,"l",null,null,null,null,null,"D4","T11","I26","R32",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,1,3,4,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"D4 - Al final del despliegue de la política de CD se dan a conocer a todos los actores los retos y las oportunidades de mejora detectados."]
[null,null,null,"Estrategia de mejora",33,"Se establecen conjuntamente actuaciones concretas de mejora orientadas al futuro.",null,"Sí",1,"l",null,null,null,null,null,"D4","T11","I27","R33",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,1,3,4,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,"D4 - Se establecen conjuntamente actuaciones concretas de mejora orientadas al futuro."]
[null,null,"Rendición de cuentas","Rendición de cuentas a la ciudadanía",34,"Se realiza una rendición de cuentas de resultados a la ciudadanía, de forma conjunta o coordinada entre todos los actores involucrados.",null,"Sí",0.66659999999999997,"l",null,null,null,null,null,"D4","T12","I28","R34",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,1,1,4,null,0,null,{"$f":"COUNTIFS($H$5:$H$39,\"Sí\",$Q$5:$Q$39,Q38,$AI$5:$AI$39,\">=0,5\")/AF38","v":0},{"$f":"COUNTIFS($H$5:$H$39,\"Sí\",$P$5:$P$39,P38,$AI$5:$AI$39,\">=0,5\")/AG38","v":0},null,0,0,0,null,"D4 - Se realiza una rendición de cuentas de resultados a la ciudadanía, de forma conjunta o coordinada entre todos los actores involucrados."]
[null,null,null,"Responsabilidad compartida",35,"El ejercicio de rendición de cuentas orientado a la ciudadanía que se realiza comparte responsabilidades de los éxitos y fracasos.",null,null,0.33339999999999997,"l",null,null,null,null,null,"D4","T12","I29","R35",null,0,0,0,0,null,0,0,0,0,null,0,1,4,null,0,null,0,0,null,0,0,0,null,""]
[null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,{"$f":"AVERAGE(Z5:Z39)","v":0},null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,null,{"$f":"35-COUNTBLANK(AR5:AR39)","v":20}]

{"sheet":"Avaluació","index":4,"n_rows":121,"n_cols":9,"rows_kept":121,"cut":false,"hidden":true,"merged":[[23,2,23,4],[0,3,0,6],[1,2,1,14],[11,2,11,3],[0,1,0,2],[2,1,2,7],[12,2,13,7],[15,2,15,3],[19,2,19,4],[17,2,17,4],[21,2,21,4],[5,3,5,6],[7,3,7,6],[9,3,9,6],[57,2,57,7],[52,2,52,6],[56,2,56,7],[55,2,55,7],[58,2,58,7],[53,2,54,7],[59,2,59,7],[60,2,60,7],[61,2,61,7],[62,2,62,7],[64,2,64,7],[63,2,63,7],[65,2,65,7],[66,2,66,7],[67,2,67,7],[68,2,68,7],[69,2,69,7],[70,2,70,7],[71,2,71,7],[72,2,72,7],[83,2,83,7],[73,2,73,7],[74,2,74,7],[75,2,75,7],[76,2,76,7],[77,2,77,7],[78,2,78,7],[79,2,79,7],[80,2,80,7],[81,2,81,7],[82,2,82,7],[92,2,92,6],[90,3,90,7],[84,2,84,7],[85,2,85,7],[86,2,86,7],[87,2,87,7],[88,2,88,7],[89,2,89,7]]}
[null,null,null,"Responsables:\nOficina de Cooperación al Desarrollo. Dirección de Relaciones Internacionales\nServicio de Planificación y Evaluación. Dirección de Estrategia Corporativa y Concertación Local."]
[]
[null,"Autovaloración de la transversalidad de estrategias municipales de cooperación para el desarrollo - Grado de desempeño de la encuesta"]
[]
[]
[null,null,"Ayuntamiento:",{"$f":"\"\"&ajuntament","v":""}]
[]
[null,null,"Nombre y apellidos:",{"$f":"\"\"&nom_cognom","v":""}]
[]
[null,null,"Fecha:",{"$f":"NOW()","v":"2021-09-28T08:49:24.520"}]
[]
[null,null,"Grado de desempeño global ",null,null,{"$f":"MITJA_TOTAL","v":0},"l",{"$f":"VLOOKUP(F12,RANG_COLORS,2)","v":2}]
[null,null,{"$f":"VLOOKUP(MITJA_TOTAL,RANG_TEXT_MITJA_TOTAL,2)","v":"Lamentablemente no ha alcanzado los puntos que verifican la transversalidad de las estrategias municipales de cooperación al desarrollo."}]
[]
[]
[null,null,"Grado de desempeño por dimensiones"]
[]
[null,null,"1. Liderazgo fuerte, compromiso de continuidad y marco político y estratégico",null,null,{"$f":"MITJA_DIM_1","v":0},"l",{"$f":"VLOOKUP(F18,RANG_COLORS,2)","v":2},{"$f":"PTG_CRITICS_D1","v":0}]
[]
[null,null,"2. Diálogo político y estratégico",null,null,{"$f":"MITJA_DIM_2","v":0},"l",{"$f":"VLOOKUP(F20,RANG_COLORS,2)","v":2},{"$f":"PTG_CRITICS_D2","v":0}]
[]
[null,null,"3. Implementación de directrices y herramientas, recursos humanos y financieros",null,null,{"$f":"MITJA_DIM_3","v":0},"l",{"$f":"VLOOKUP(F22,RANG_COLORS,2)","v":2},{"$f":"PTG_CRITICS_D3","v":0}]
[]
[null,null,"4. Rendición de cuentas y cultura de aprendizaje",null,null,{"$f":"MITJA_DIM_4","v":0},"l",{"$f":"VLOOKUP(F24,RANG_COLORS,2)","v":2},{"$f":"PTG_CRITICS_D4","v":0}]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[null,null,"Puntos clave sin verificación positiva"]
[null,null,{"$f":"VLOOKUP(NUM_CRITICS_KO,RANG_CRITICS_TEXT,2)","v":"Existen 20 puntos clave sin verificación positiva que le recomendamos atender con especial interés. Son los siguientes:"}]
[]
[null,null,"  D1 - El Plan de mandato comparte valores, visión y compromiso con la política de CD."]
[null,null,"  D1 - El Plan director de CD integra todos los actores implicados en el diseño de sus prioridades."]
[null,null,"  D1 - El Plan director de CD comparte objetivos, valores, visión y compromiso con los actores participantes."]
[null,null,"  D1 - Se han previsto actuaciones de sensibilización y formación para que otras políticas sectoriales incorporen objetivos, valores, visión y compromiso de CD."]
[null,null,"  D1 - Los planes de otras políticas sectoriales comparten objetivos, valores, visión y compromiso con el de CD."]
[null,null,"  D1 - La política de CD tiene suficientes recursos humanos previstos, tanto si están repartidos en una unidad como en varias, para impulsar las acciones previstas."]
[null,null,"  D1 - La política de CD tiene suficientes recursos financieros, tanto si están repartidos en una unidad como en varias, para impulsar las acciones previstas."]
[null,null,"  D1 - La política de CD ha desarrollado un sistema de seguimiento propio con indicadores que involucra a otros actores."]
[null,null,"  D1 - Los instrumentos de transparencia municipal permiten identificar los resultados y el seguimiento de la política de CD."]
[null,null,"  D2 - Se han puesto en marcha espacios de trabajo compartido para impulsar la política de CD."]
[null,null,"  D2 - Los espacios de trabajo creados han funcionado de acuerdo con la previsión (periodicidad, frecuencia, utilidad)."]
[null,null,"  D2 - Como resultado de los mecanismos formales o informales, se han definido nuevos retos no previstos inicialmente."]
[null,null,"  D3 - Los diferentes programas y actividades previstos en la política de CD se despliegan contando con los actores involucrados."]
[null,null,"  D3 - Los programas y las líneas de trabajo se ejecutan con suficientes medios humanos."]
[null,null,"  D3 - Los medios humanos dedicados al despliegue de las actuaciones disponen de conocimiento y capacidades adecuadas."]
[null,null,"  D3 - Los recursos humanos involucrados en proyectos de CD perciben su participación como una herramienta de aprendizaje y satisfacción personal."]
[null,null,"  D4 - Al final del despliegue de la política de CD se prevén canales de documentación y valoración de los resultados que involucran a todos los actores."]
[null,null,"  D4 - Al final del despliegue de la política de CD se dan a conocer a todos los actores los retos y las oportunidades de mejora detectados."]
[null,null,"  D4 - Se establecen conjuntamente actuaciones concretas de mejora orientadas al futuro."]
[null,null,"  D4 - Se realiza una rendición de cuentas de resultados a la ciudadanía, de forma conjunta o coordinada entre todos los actores involucrados."]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[null,null,"Desempeño y puntos clave por dimensiones (gráfico)"]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[]
[null,null,"Dimensión","% Desempeño ","% Desempeño puntos clave"]
[null,null,{"$f":"C18","v":"1. Liderazgo fuerte, compromiso de continuidad y marco político y estratégico"},{"$f":"F18","v":0},{"$f":"I18","v":0}]
[null,null,{"$f":"C20","v":"2. Diálogo político y estratégico"},{"$f":"F20","v":0},{"$f":"I20","v":0}]
[null,null,{"$f":"C22","v":"3. Implementación de directrices y herramientas, recursos humanos y financieros"},{"$f":"F22","v":0},{"$f":"I22","v":0}]
[null,null,{"$f":"C24","v":"4. Rendición de cuentas y cultura de aprendizaje"},{"$f":"F24","v":0},{"$f":"I24","v":0}]